att ta sig tid att tacka volontärer är ett måste. Här är 20 lätt att genomföra sätt att visa volontärer tacksamhet för sin tid i 2020.

att ta sig tid att tacka volontärer är en av de enklaste strategierna som en ideell organisation kan använda för att omvandla fler människor till långsiktiga supportrar. Att tacka volontärer har också visat sig förbättra retentionsfrekvensen genom engagemangsprocessen., Enligt flera oberoende studier är en av de främsta anledningarna till att volontärer avbryter sitt engagemang för en organisation via volontärism bristen på feedback och otillräckligt erkännande.

vilka steg tar din ideella organisation för att tacka volontärer och visa erkännande för deras engagemang? Om din organisation inte aktivt tackar volontärer på olika sätt överväger att distribuera några av följande.

här är 25 sätt att tacka volontärer 2020:

  1. har volontärhistorier på din organisations blogg och webbplats.,
  2. muntligt tacka volontärer och kommunicera med dem regelbundet.
  3. skicka ut handskrivna tack anteckningar till alla volontärer som uppfyller en möjlighet.
  4. arbeta med lokala butiker och företag för att ge volontärer rabatter.
  5. visa flexibilitet för volontärer genom att schemalägga en strömlinjeformad process.
  6. Bjud in volontärer och deras familjer till nätverksevenemang och fester.
  7. ge volontärer karriärutveckling och utbildningsmöjligheter.
  8. erbjuda volontärer fri mat under uppfyllandet av deras möjlighet.,
  9. fråga volontärer för programåterkoppling och visa en önskan att tillgodose deras behov.
  10. markera och kommunicera den inverkan som varje enskild volontär bidrag har på organisationen.
  11. gör dina volontärer tidsåtagande meningsfullt (slösa inte tid).
  12. främja volontärer till nya roller som utnyttjar sina färdigheter och förmågor.
  13. skapa en volontär erkännande ombord för att markera dem som går utöver.
  14. ge volontärer med referensbrev för att hjälpa till i sina karriärmål.,
  15. erbjuda volontärer möjlighet att fylla ledarroller.
  16. distribuera spelifiering för att göra processen med volontärism roligare för volontärer.
  17. interagera med och tacka volontärer för deras engagemang via sociala medier.
  18. skicka volontärer personliga anteckningar på födelsedagar / andra speciella datum.
  19. ge volontärer gratis skjortor (andra kläder) i utbyte mot service.
  20. använd exitintervjuer för att förstå varför volontärer lämnar (visa dem att du bryr dig).
  21. skapa en bok för volontärer som berättar om organisationens historia.,
  22. få diskussionsgruppen involverad i ett ”adopt-a-volunteer” – program.
  23. vara tillmötesgående för volontärer och deras personliga behov.
  24. ge volontärer med on-the-job beröm.
  25. gör ett försök att introducera volontärer till andra volontärer för att bygga vänskap.

Takeaways

att tacka volontärer är ofta bara en fråga om att helt enkelt erkänna sina bidrag till din organisations uppdrag. De små saker du kan göra för att visa dem du bryr dig betyder mest.