Es ist keine Frage zu sagen, dass Praktika unverzichtbar geworden sind. Der Wettbewerb um Arbeitsplätze war nie härter. In neueren Studien haben Arbeitgeber einen Zug in Richtung derjenigen mit einschlägiger Erfahrung vor dem Abschluss im Vergleich zu denen ohne angegeben. Wie erhalten Sie relevante Erfahrungen? Auslandspraktika.

Praktika geben Ihnen Einblick in Ihre Traumbranche, vernetzen sich, erweitern Ihr Praxiswissen UND verschaffen Ihnen einen Wettbewerbsvorteil gegenüber Gleichaltrigen., Klingt großartig, aber es gibt eine wichtige Sache, die uns fehlt…

Also, was macht ein Praktikant genau?

Entgegen der landläufigen Meinung geht es bei einem Praktikum nicht darum, einen Aktenschrank zu organisieren oder Kaffee für Ihren Chef zu holen. Die Verantwortung eines Praktikanten hat sich weiterentwickelt. In vielen Praktikumsprogrammen arbeiten Sie an Projekten, leiten ein kleines Team und arbeiten sogar mit einigen Führungskräften zusammen.

Es ist wichtig, dass Sie Ihr Praktikum mit der richtigen Einstellung beginnen., Wenn Sie nicht wissen, was Sie von Ihrer Praktikumsrolle erwarten können, sind Sie besser vorbereitet und wissen, was Sie tun müssen, um erfolgreich zu sein. Wenn Sie Ihre Praktikantenverantwortung erfolgreich ausführen, können Sie auch eine starke Fähigkeiten aufbauen, die in Ihrer nächsten Rolle glänzen wird.

Was ist ein Praktikum?

Ein Praktikant ist ein Praktikant, der sich für kurze Zeit bei einer Organisation angemeldet hat. Das Ziel eines Praktikanten ist es, Berufserfahrung zu sammeln, gelegentlich einen Universitätskredit, und immer ein allgemeines Gefühl für die Branche, in der sie praktizieren.

Praktika können bezahlt, teilweise bezahlt oder unbezahlt sein., Die Zahl der bezahlten Praktikumsmöglichkeiten hat jedoch zugenommen, woo! Die Verlobungszeit kann von einer Handvoll Wochen bis zu 2 Jahren reichen. Bei längerfristigen Praktika werden Sie fast immer irgendwie entschädigt. Die Entschädigung kann einen Monatslohn, Unterkunft, Reisekosten und eine Nahrungsmittelzulage enthalten. Andere Vorteile könnten eine Stipendien-Mitgliedschaft im Fitnessstudio oder sogar ein persönlicher Laptop sein.

Es ist auch nicht ungewöhnlich, nach Abschluss Ihres Praktikums bei einem Unternehmen ein Vollzeitangebot zu erhalten., Studien zeigen, dass Arbeitgeber gerne Praktikanten einstellen und ihre Praktika nutzen, um neue Talente für ihr Unternehmen zu gewinnen.

Wo kannst du praktizieren?

Sie können intern so ziemlich überall Sie möchten. Lust, für eine Agentur für digitales Marketing in London zu arbeiten oder etwas über Corporate Finance in New York oder Singapur zu lernen? Erwägen Sie ein Praktikum im Ausland! Ein internationales Praktikum kann Ihnen einen Wettbewerbsvorteil auf dem heutigen gesättigten Arbeitsmarkt verschaffen. Noch besser ist, ein internationales Praktikum ist eine fantastische Möglichkeit, Ihnen beim Aufbau einer globalen Karriere und eines globalen Netzwerks zu helfen.,

Wenn Sie ins Ausland gehen oder sich im ganzen Land bewegen, ist das nicht ganz das, wofür Sie bereit sind, Sie haben immer die Möglichkeit, ein Fernpraktikum zu absolvieren. Remote-Praktika sind die Möglichkeit, bequem in Ihrem eigenen Zuhause bei einem globalen Unternehmen zu praktizieren, da alles, wie Sie es erraten haben, online ist. Obwohl Sie sich physisch nicht im Ausland befinden, gibt es immer noch zahlreiche Vorteile für ein Fernstudium.

Darüber hinaus hat die Anzahl der verfügbaren Fernpraktika stetig zugenommen. Infolgedessen können Sie jetzt zu Ihren eigenen Bedingungen praktizieren.,

Im Wesentlichen bekommen wir hier, dass die Welt deine Auster ist. Nutzen Sie es!

Was macht ein Praktikant?

Was macht ein Praktikant genau? Das hängt von der Branche und der Art des Praktikums ab, für das Sie sich angemeldet haben. Forschungspraktika haben andere Rollen und Verantwortlichkeiten als beispielsweise ein Praktikum in der Buchhaltung.

Ein Praktikant ist in erster Linie eine Unterstützungsrolle-zumindest am Anfang. Wenn Sie sich anschließen, besteht Ihre Hauptaufgabe darin, zu helfen, zu lernen und zu wachsen. Nachdem Sie sich eingelebt haben, werden Sie erwartet, dass Sie Ihr eigenes Gewicht ziehen.,

Hier ist ein allgemeiner Überblick über die Arbeit, die Sie als Praktikant erwarten können:

Assist and contribute to the team!

Erwarten Sie als Praktikant nicht, ein kritisches Projekt direkt vor der bat…at zumindest noch nicht. Zu Beginn Ihres Praktikums können Sie Ihre Zeit einfach versuchen zu lernen, wie das Unternehmen funktioniert. Sie können einen Mitarbeiter bitten, sich über seine Rolle zu informieren. Nach einem Tag oder ein paar Tagen des Lernens der Ins-and-outs des Unternehmens. Sie werden anfangen zu helfen und mehr zum Team beitragen.,

Hier sind einige tägliche Praktikantenrollen und ihre Aufgaben:

  • Büroaufgaben ausführen: PowerPoint-Präsentationen erstellen, Berichte erstellen, Kreative entwerfen, Trends erforschen und dergleichen.
  • Verwalten von Social Media und E-Mails: Möglicherweise werden Sie aufgefordert, die Social-Media-Konten des Unternehmens zu verwalten, E-Mails an Kunden zu schreiben, telefonisch mit Kunden zu sprechen und ähnliche Aufgaben. Ihr Tag kann das Entwerfen von Social-Media-Posts, deren Planung und das Erstellen einer allgemeinen Strategie für Ihre Posts umfassen.,
  • Ereignisbehandlung: Praktikanten werden oft gebeten, die Planung wichtiger Ereignisse zu überwachen. Sie können gebeten zu helfen, alles für eine wichtige vorbereitet. Von der Sicherung des Standorts über die Unterstützung bei der Erstellung eines Themas bis hin zur Beschaffung Ihrer Hauptredner.
  • Forschung: Praktikanten frisch aus einer universitären Ausbildung haben sehr viel up-to-date Wissen. Ihr Unternehmen kann dieses Wissen sinnvoll einsetzen, indem es Sie in eine Forschungsrolle versetzt. Möglicherweise werden Sie gebeten, sich ein neues Projekt anzusehen und Ihre Empfehlungen zur besten Ausführung abzugeben.,

Lernen und Erfahrungen sammeln

Von Ihnen wird erwartet, dass Sie während der Arbeit so viel wie möglich lernen, unabhängig von der Art des Praktikums, für das Sie sich angemeldet haben. Welche Art von Lernen wirst du machen? Es kann in zwei Hauptbereiche unterteilt werden:

  • Harte Fähigkeiten erlernen: Harte Fähigkeiten sind die technischen Fähigkeiten, die Sie benötigen, um Ihre Praktikantenverpflichtungen und schließlich Ihre beruflichen Pflichten erfolgreich auszuführen. Beispiele hierfür sind das Erlernen einiger technischer Fähigkeiten über Managementfähigkeiten bis hin zum Verständnis von Datenanalysen.,
  • Ihre Soft Skills auffrischen: Soft Skills sind genauso wichtig wie Hard Skills. Bei Soft Skills dreht sich alles um Ihre Fähigkeit, sich auf Menschen zu beziehen und für beide Seiten vorteilhafte Beziehungen aufzubauen. Beispiele sind emotionale Intelligenz, Motivation, Menschen-Fähigkeiten, Zuhören und ausgezeichnete Kommunikation. Sie benötigen Soft Skills, um Kunden zu verwalten, ganz zu schweigen davon, mit Ihren Chefs und Kollegen auszukommen. Soft Skills sind der Schlüssel zur Navigation in Ihrem Arbeitsumfeld und können sogar zum beruflichen Fortschritt beitragen. Wort der Weisen, unterschätze sie nicht.,

Job-shadow

Job-shadowing ist die norm geworden vor kurzem. Wie der Name schon sagt, beinhaltet die Praxis, jemanden zu“ beschatten“, während er seine täglichen Aufgaben erfüllt, seine Aktivitäten beobachtet und durch indirekte Erfahrung lernt, was die Rolle mit sich bringt. Dies ist eine besonders beliebte Praxis in praktischen Bereichen wie Ingenieurwesen und Gesundheitswesen.

Wie funktioniert das genau? Wenn Sie der Organisation beitreten, wird Ihnen möglicherweise ein Mentor zugewiesen. In den ersten Wochen haben Sie möglicherweise die Aufgabe, ihnen zu folgen. Sie zeigen dir die Seile, während sie arbeiten., Sie können gebeten werden, bei leichten Aufgaben hier und da zu helfen. Sie werden ermutigt, Fragen zu stellen. Job Shadowing ist eine hervorragende Möglichkeit, ein tieferes Verständnis dafür zu erlangen, wie es sein wird, täglich in Ihrer Branche zu arbeiten.

Sobald Sie eine Weile schattiert haben, werden Sie möglicherweise gebeten, Ihrem Mentor bei Projekten zu helfen oder schließlich einige seiner Aufgaben zu übernehmen.,

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Übernehmen Sie mit der Zeit eine zunehmende Verantwortung

Erwarten Sie mit der Zeit eine zunehmende Verantwortung. Zunächst werden sie Ihre aktuellen Fähigkeiten und Zuverlässigkeit mit Ihrer anfänglichen Arbeitsbelastung messen., Wenn Sie sich Ihren Kollegen und Chefs beweisen, werden Sie mit wichtigeren Aufgaben betraut. Je besser Sie durchführen, desto mehr Verantwortung werden Sie gegeben werden.

Dies ist eine ausgezeichnete Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten Ihrem Arbeitgeber zu präsentieren. Es kann auch dazu beitragen, dass Sie danach eine Vollzeitrolle erhalten. Haben Sie jedoch nicht das Gefühl, mehr schultern zu müssen, als Sie bewältigen können. Arbeitgeber bevorzugen Qualität gegenüber Quantität-haben Sie keine Angst, bei Bedarf um Hilfe zu bitten., Praktikanten, die zeigen können, dass sie zusätzliche Arbeit erledigen und enge Fristen einhalten können, werden den Chef eher beeindrucken.

Netzwerk

Während Vernetzung als solche keine offizielle Anforderung ist, könnte es genauso gut sein. Networking beinhaltet den Aufbau von Beziehungen zu Ihren Chefs, Kollegen sowie Kunden und Kunden. Sie benötigen die Unterstützung und Unterstützung von Menschen an Orten, um eine erfolgreiche Karriere aufzubauen. Außerdem ist der Aufbau guter Beziehungen zu Kunden immer gut für die Organisation.,

Hier sind einige Beispiele für die Art von Networking-Praktikanten:

  • Mentor finden: Mentoren fungieren als Ankerrollen für Praktikanten. Wenn Sie einen guten finden, können Sie in ihre Fußstapfen treten und eine erfolgreiche Karriere aufbauen, genau wie Ihr Mentor.
  • Bildung einer Peer-Support-Gruppe: Interning ist hart. Wenn Sie eine Peer-Support-Gruppe finden, die alle Höhen und Tiefen mit Ihnen durchläuft, wird dies für alle Beteiligten viel angenehmer.,
  • Einsteigen in Chefs und Mitarbeiter: Praktikanten, die starke individuelle Bindungen zu ihren Mitarbeitern und Chefs aufbauen können, werden Teil der“Familie“. Es ist viel wahrscheinlicher, dass Ihnen eine Vollzeitrolle im Unternehmen angeboten wird.

Karriere machen

Schließlich müssen Sie in der Regel am Ende Ihres Praktikums eine Karriere definierende Entscheidung treffen: Fahren Sie in dem Bereich fort, in dem Sie interniert haben, oder versuchen Sie sich an etwas ganz anderem.

Sie haben einen Vorgeschmack darauf, wie es wäre, in Ihrer Branche Vollzeit zu arbeiten., Hast du die Erfahrung geliebt und kannst es kaum erwarten, wieder einzutauchen? Oder fühlst du dich glücklicher, wenn du etwas anderes tust? Das ist das Schöne an einem Praktikum: Sie können immer in ein anderes Feld gehen, das Sie möchten.

Abschließende Gedanken

Praktika sind in der Regel kurzfristig. Sie sind kleinere Investitionen in Zeit und Energie als Vollzeitjobs. Aber sie sind sicherlich ohne Zweifel eine große Investition Ihrer Zeit. Folglich sind sie perfekte Möglichkeiten, um Ihre Optionen zu erkunden. Du verdienst eine erfüllende Arbeit., Bei Bedarf können Sie sich für eine andere, aber verwandte Praktikumsrolle woanders anmelden, um zu sehen, ob Sie dort glücklicher sind.

Ihr Praktikum wird den Lauf Ihrer Karriere prägen. Es hilft Ihnen dabei, die Fähigkeiten zu erwerben, die Sie benötigen, um auf dem neuesten Stand zu sein, wenn Sie Vollzeit eingestellt werden. Es ist wichtig, dass Sie Ihr Praktikum als Ausbildungsmöglichkeit nutzen.

Sie werden sicher eine glänzende Zukunft haben, wenn Sie hart arbeiten, positive Beziehungen aufbauen und die Fähigkeiten, die Sie in Ihrem Praktikum entwickeln, zu Ihrem Vorteil nutzen.

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