• Chi è tenuto a pagare le tasse di disoccupazione?
  • Che cosa è un datore di lavoro successore?
  • Acquisizione di un’intera attività in Arizona
  • Acquisizione di una parte di un’attività in Arizona
  • Cessazione della copertura assicurativa contro la disoccupazione e del conto fiscale

Chi è tenuto a pagare le tasse di disoccupazione?,

In Arizona, la maggior parte dei datori di lavoro sono tenuti per legge a pagare le tasse di disoccupazione sui primi wages 7.000 in salari lordi pagati a ciascun dipendente in un anno solare. Un datore di lavoro può essere un individuo, una società di persone, una società a responsabilità limitata o qualsiasi altra entità per la quale un lavoratore svolge servizi.,20 di diverse settimane in un anno di calendario, o

  • Sono una organizzazione no-profit esenti ai sensi della sezione 501(c)(3) del Codice di Internal Revenue, e sono costituiti da quattro o più persone per un giorno in ciascuna delle 20 diverse settimane in un anno di calendario, o
  • Volontariamente decidere di fornire disoccupazione copertura per i lavoratori anche se non è richiesto, o
  • Sono un leasing o temporaneo dei servizi di business che i contratti di affitto o fornisce i lavoratori di altre aziende, o
  • Sono una tribù Indiana, o qualsiasi suddivisione, filiazione, impresa di affari o di società interamente di proprietà di tali tribù Indiana.,

    • Quando si soddisfa una delle condizioni di cui sopra durante un anno solare, è necessario segnalare tutti i salari lordi e pagare le tasse su tutti i salari imponibili pagati durante l’intero anno solare. È necessario continuare a pagare le tasse ogni anno solare successivo fino alla chiusura dell’account.

    Che cos’è un datore di lavoro successore?

    Quando si acquista tutto o parte di un business che è stato tenuto a pagare le tasse di disoccupazione in questo stato, sei un “successore” ai fini fiscali di disoccupazione., Come successore, sei immediatamente responsabile per le tasse di disoccupazione indipendentemente dall’ammontare dei salari che paghi o dal numero di lavoratori che impieghi.

    Come successore, puoi anche prendere in considerazione i salari pagati dall’ex proprietario nel determinare l’importo dei salari su cui devi pagare le tasse durante l’anno in cui hai acquisito l’attività. Ad esempio, se l’ex proprietario ha pagato salari superiori a $7.000 a un lavoratore che continui a impiegare, non dovrai pagare le tasse su eventuali salari aggiuntivi che paghi a questo lavoratore nell’anno in cui acquisisci l’attività.,

    Acquisizione di un’intera attività in Arizona

    Quando acquisisci un’intera attività in Arizona o sostanzialmente tutti i suoi beni e continui a gestirla a fini di responsabilità, sei un successore dell’attività di un predecessore. Come successore, ti viene assegnato l’aliquota fiscale e l’account di valutazione dell’esperienza dell’ex proprietario, anche se riceverai un numero di conto diverso. L’account valutazione esperienza include il record di salari e tasse precedentemente pagate.,

    Pertanto, eventuali indennità di disoccupazione assegnate in base ai salari pagati dall’ex proprietario possono essere addebitate sul tuo conto. La chiusura del conto di un predecessore, a causa del trasferimento dell’attività, non solleva il predecessore dalla responsabilità per tasse, interessi e sanzioni non pagate. Tuttavia, il successore può anche diventare responsabile per le imposte non pagate dal predecessore.

    Al momento dell’acquisizione di un business, si può anche richiedere il predecessore ottenere una lettera di buona reputazione, per determinare e considerare se eventuali tasse di disoccupazione rimangono non pagate dal predecessore.,

    Acquisizione di una parte di un’attività in Arizona

    Se acquisisci una parte di un’attività in Arizona e continui a gestirla, non ti viene automaticamente assegnato il conto tax rate e experience rating del precedente proprietario. Per richiedere una parte dell’account e la relativa aliquota fiscale corrispondente, è necessario presentare una domanda & Accordo per il trasferimento di valutazione dell’esperienza di parte separata (300 KB PDF) entro 180 giorni dall’acquisizione dell’attività., L’ex proprietario deve concordare e fornire informazioni sul libro paga per le porzioni di attività acquisite e mantenute. Il tuo account può quindi essere addebitato per una parte delle indennità di disoccupazione pagate agli ex proprietari dipendenti.

    Risoluzione della copertura assicurativa contro la disoccupazione e del conto fiscale

    Dopo che sei diventato responsabile della copertura assicurativa contro la disoccupazione, la tua responsabilità continua fino alla sua risoluzione., La copertura, e insieme ad essa il vostro conto fiscale, può essere risolto se si effettua una richiesta scritta per esso tra gennaio 1 e marzo 31, e non hai soddisfatto nessuna delle condizioni applicabili che richiedono il pagamento delle tasse di disoccupazione nel precedente anno solare. Il tuo account di valutazione dell’esperienza verrà trasferito se l’attività viene acquisita da un datore di lavoro successivo. La cessazione della copertura e dell’account non ti solleva dalla responsabilità per le tasse non pagate., Se in qualsiasi momento dopo la cessazione si soddisfano tutte le condizioni che richiedono di pagare di nuovo le tasse di disoccupazione, non è possibile riaprire il tuo account precedente, ma deve richiedere uno nuovo.