Pokud jste dostatečně ambiciózní, aby honit kariéru a dostat najal pro výkonné pozice, znát rozdíl mezi Prezidentem a CEO ve firemní hierarchii, je nesmírně důležité. Někteří lidé stále zaměňují význam těchto pracovních titulů, ale v podnikových světových titulech prezidenta a generálního ředitele mají odlišné významy. Takže pojďme zjistit skutečný rozdíl mezi předsedou a generálním ředitelem.

co dělá představenstvo?,

než přistoupíme k odpovědnostem a povinnostem představenstva, zjistíme, co je představenstvo především.

1. Představenstvo definice

Představenstvo nebo prostě B o D je skupina lidí, kteří jsou voleni, aby zastupovali zúčastněné strany, aby k řešení některých hlavních problémů ve společnosti. Každá veřejná společnost má mít Představenstvo, ale některé neziskové organizace nebo soukromé firmy mohou mít B D stejně. Struktury podnikového řízení se obvykle skládají z vnitřních ředitelů (vyšších důstojníků) a externích ředitelů., Ještě jedna otázka: správní rada vs. představenstvo, existuje nějaký rozdíl? Zatímco B D je skupina lidí, kteří řídí organizaci společnosti, správní rada je zodpovědná za provádění různých finančních rozhodnutí pro neziskové organizace, jako je škola nebo nemocnice.

· Odpovědnost Představenstva

základní role správní Rady je dohlížet na všechny činnosti organizace., Odpovědnost B D se liší v závislosti na povaze organizace, ale obecně zahrnuje stanovení politiky řízení, zpracování hlavních problémů, každodenní manažerská rozhodnutí a strategií, nastavení rozmanité cíle a cíle, kterým se schvaluje roční rozpočty, nastavení dávky a platy.

2. Rozdíl mezi předsedou a generálním ředitelem

takže otázkou je generální ředitel vs předsedové, kdo je silnější?

Výkonný ředitel nebo generální ředitel je nejvyšším důstojníkem ve společnosti., Ve správě a struktuře společnosti je prezidentem společnosti titul Chief Operating Officer (COO). V firemní hierarchii je CEO nejvyšším postavením #1 ve společnosti a prezident je považován za druhého odpovědného. Představenstvo volí generálního ředitele, který jmenuje prezidenta, proto je to prezident, který podává zprávu generálnímu řediteli.

povinnosti generálního ředitele a prezidenta se liší podle poslání, služeb nebo produktů společnosti a strategických cílů. Generální ředitel nebo jednoduše generální ředitel se zaměřuje na některé hlavní otázky výkonu společnosti., Hlavním úkolem generálního ředitele je vytvářet krátkodobé i dlouhodobé plány. Generální ředitel musí vyvinout velkou vizi společnosti, politiky, operace a strategie a sdělit ji ostatním zaměstnancům a ujistit se, že zaměstnanci jsou informováni o klíčových iniciativách. Generální ředitel je obecně tváří společnosti nebo organizace. Mezi povinnosti generálního ředitele patří provádění PR aktivit, udržování vztahů s investorem, mluvení na různých konferencích, jedním slovem všechny činnosti související se zastupováním společnosti ve světě. CEO může pomoci při prodeji produktů společnosti účastí na různých prodejních prezentacích., S cílem zlepšit kvalitu výrobků, CEO může setkat s několika cennými klienty a získat jejich zpětnou vazbu. CEO také pracuje na vytvoření široké sítě, která pomůže podpořit pozitivní image společnosti nebo získat další investice od externích investorů. Kromě toho, generální ŘEDITEL společnosti je klíčové úkoly jsou poskytování Představenstvo aktuální a dostatečné informace, identifikace příležitostí pro růst společnosti, nastavení rozpočtu, budování firemní kultury, vedení senior management týmu a ujistěte se, že společnost se pohybuje správným směrem., Generální ředitel navíc musí dohlížet na finanční řízení společnosti sledováním příjmů a výdajů. Ujistí se, že jsou v souladu s rozpočtem společnosti a v případě potřeby provedou nějaké úpravy.

Prezident má na starosti některé sekundární otázky a provádění day-to-day operace. Hlavní role prezidenta spočívá v provádění všech strategií a cílů, provozování každodenních záležitostí společnosti, každodenní dohled nad provozem obchodních funkcí., Jinými slovy, Prezident je zde, aby pomohla CEO, aby všechny nápady a vize k realitě a aby celkový proces více konkurenceschopné a efektivní. Kromě toho prezident plní následující úkoly-je zodpovědný za realizaci všech cílů souvisejících s výrobou, marketing, prodej, vedení výzkumu a vývoj společnosti. Mezi úkoly a úkoly prezidenta patří: zajištění vhodného řízení operací, optimalizace všech provozních procesů, řízení transformačních iniciativ, které budou formovat budoucnost podnikání.,

prezident spolupracuje s vedoucími oddělení s cílem přizpůsobit hlavní akční plán všem jednotkám a poté sleduje veškerý pokrok, aby generálnímu řediteli poskytl pravidelné zprávy. Prezident má vyvinout opatření, která mu pomohou sledovat všechny činnosti společnosti. Zajišťuje, aby všechny firemní politiky a postupy byly v souladu s federálními zákony a předpisy. Prezident má na starosti plánování a rozpočtování kapitálových výdajů.,

Vzhledem k tomu, že je ŘEDITEL, který rozhoduje o současnosti a budoucnosti společnosti a přijímá nejdůležitější rozhodnutí, všechny prezidentovy návrhy a doporučení jsou brány v úvahu a nikdy zanedbat.

V pořadí chcete-li součet věci, pojďme se na zásadní rozdíly mezi CEO a Prezident :

  • výkonný ŘEDITEL je nejvyšší důležitá osoba ve společnosti je hierarchie, kdo je zodpovědný za firemní vize a základní strategie. Prezident je důstojník na vysoké úrovni, který řídí operace a implementuje strategie.,
  • CEO považován za senior-většina důstojník odpovědný B D. prezident je podřízen CEO, který je prezidentův bezprostřední šéf.
  • CEO má dlouhodobou perspektivu, zatímco prezident se zaměřuje na krátkodobou perspektivu.
  • úspěšný výkon společnosti je výsledkem efektivní práce prezidenta. Všechny výsledky dosažené společností jsou způsob, jak vidět a měřit pracovní úsilí generálního ředitele.

nyní můžete vidět, jaký je rozdíl mezi generálním ředitelem a prezidentem. Znáte jejich hlavní povinnosti a je možné odpovědět na otázku: kdo je silnější.