Comment Postuler pour un Emploi au Champs
Lors de l’application de Champs, la méthode la plus utilisée est par le biais de leur demande d’emploi en ligne.
renseignements sur la demande
- âge Minimum requis: L’âge minimum pour l’emploi à Champs est de 18 ans.
- heures D’ouverture: Champs est ouvert du lundi au samedi de 10h00 à 21h00 et le dimanche de 12h00 à 19h00.,
- méthodes pour postuler: les candidats intéressés peuvent postuler à Champs via leur assistant de candidature en ligne.
recherche d’un poste ouvert
pour rechercher un poste ouvert chez Champs, vous pouvez visiter leur page d’opportunité d’emploi. La page affichera tous les emplois ouverts dans tous les magasins de détail.
Pour affiner votre recherche, vous pouvez taper le titre de l’emploi que vous recherchez, ou vous pouvez taper dans votre emplacement et cliquez sur « Go. »
Tous les postes ouverts seront affichés et cliquer sur le titre du poste ouvrira les exigences du poste et des informations supplémentaires.,
postuler pour un Emploi
Pour postuler pour un poste à Champs, vous devrez cliquer sur le titre du poste qui vous intéresse puis cliquez sur « Appliquer Maintenant” bouton.
une Fois que vous cliquez sur appliquer, vous serez dirigé vers une page qui affiche tous les postes ouverts à l’emplacement que vous avez sélectionné. Vous devrez cliquer sur Appliquer maintenant sous le titre de votre emploi souhaité.
Vous serez alors dirigé vers une page pour créer un compte. Vous entrez votre adresse e-mail et cliquez sur « Créer un compte. »Vous serez maintenant invité à remplir un profil avec vos coordonnées.,
on vous posera ensuite quelques questions sur le poste pour lequel vous postulez et votre disponibilité. Une fois cela fait, vous pouvez continuer et on vous posera des questions sur vos études et votre emploi précédent.
Après avoir rempli la demande, vous la soumettrez.
Conseils d’utilisation
Pendant que vous êtes en train de remplir la demande, vous pouvez être confrontés à certaines questions que vous n’êtes pas sûr de la façon de répondre. Il est important que vous ne mentez jamais sur l’application et que vous soyez aussi honnête que possible., Les conseils suivants vous aideront à passer rapidement à travers l’application.
questions relatives au crime ou au délit
l’application vous demande si vous avez déjà été reconnu coupable d’un crime ou d’un délit lié au vol. Il est important d’être honnête dans cette section. Si vous avez, il y a une boîte qui vous permet de vous expliquer et vous ne pouvez même pas être refusé un emploi, alors soyez honnête.
Votre Disponibilité
il Vous sera demandé votre disponibilité. Vous devriez essayer d’être aussi flexible que possible car la semaine de travail se différenciera en heures disponibles., Vous aurez la possibilité de vérifier si vous pouvez travailler de jour comme de nuit tout au long de la semaine.
votre salaire Minimum requis
la demande demande un salaire minimum requis. Cela peut être une question délicate, surtout si vous ne savez pas comment y répondre. Vous pouvez laisser la case vide, mais ce n’est pas toujours conseillé.
Vous devriez prendre un certain temps pour rechercher le poste pour lequel vous postulez et voir ce que les autres font dans le même poste et partir de là.
devriez-vous faire un suivi?,
Vous pouvez suivre une demande que vous avez soumise en vous reconnectant au compte que vous avez créé pendant le processus de demande. Vous pourrez voir l’état de votre application et les mises à jour éventuelles.
de plus, vous pouvez effectuer un suivi en appelant le magasin auquel vous avez postulé. Vous devriez demander à parler directement avec le gestionnaire d’embauche. S’il n’est pas disponible, vous devriez demander quand un meilleur moment pour rappeler serait.
informations sur les postes et les salaires
Champs compte un total de 552 magasins aux États-Unis, à Porto Rico, au Canada et aux États-Unis., Îles Vierges. Chaque magasin Champs a environ 3 500 pieds carrés d’espace de vente.
en tant que principal détaillant de Chaussures et de vêtements de sport, Champs offre un certain nombre de postes d’associé aux ventes à directeur de magasin.
- associé aux ventes – L’associé aux ventes est responsable de l’accueil des clients et de l’exploitation de la caisse enregistreuse. Il ou elle aidera les clients à trouver les articles qu’ils recherchent, y compris les chaussures dans la taille du client. En tant qu’associé aux ventes, vous pouvez vous attendre à gagner entre 7 7 et 1 10 par heure.,
- marchandiseur – le marchandiseur est chargé d’aider à planifier et à gérer les stocks qui entrent dans le magasin. Chaque marchandiseur doit être axé sur les ventes et aider à augmenter les bénéfices pour le magasin. En tant que marchandiseur, vous pouvez vous attendre à faire entre 7 7 et 1 10 par heure.
- Stagiaire en gestion – Le stagiaire en gestion est chargé d’aider la direction du magasin à exécuter les activités quotidiennes. Le stagiaire en gestion aidera le magasin à atteindre la productivité et les objectifs personnels. En tant que stagiaire en gestion, vous pouvez vous attendre à gagner entre $14 et 1 16 par heure.,
- chef de quart – le chef de quart est chargé d’aider à toutes les activités quotidiennes du magasin. Il ou elle sera responsable de s’assurer que tous les employés atteignent les objectifs qui sont énoncés. En tant que chef de Quart, vous pouvez vous attendre à faire entre 9 9 et 1 15 par heure.
- Assistant Manager-en tant que Directeur Adjoint, vous êtes responsable d’aider à fournir un service client stellaire. Vous guiderez également tous les employés à atteindre les objectifs fixés par le magasin. En tant que gestionnaire adjoint, vous pouvez vous attendre à gagner entre 25 000 $et 40 000 per par an.,
- directeur de Magasin – Le directeur de Magasin est un leader né. Il ou elle dirigera l’équipe du magasin et augmentera les profits dans tout le magasin. Le Directeur du magasin recrutera et formera tous les employés nouveaux et actuels. En tant que directeur de magasin, vous pouvez vous attendre à gagner entre 4 42,000 et 5 54,000 par an.
Recherche d’un Autre Emploi
les Meilleurs Postes au Niveau d’Entrée
Champs embauche des employés pour des postes au niveau d’entrée dans leurs magasins. Ces positions sont importantes car elles sont le vrai visage de l’entreprise elle-même., Champs offre une atmosphère amusante et optimiste pour travailler et les employés qui travaillent ici en profitent.
que ce soit votre premier emploi ou que vous cherchiez à démarrer une carrière dans la gestion, vous constaterez qu’une opportunité vous attend chez Champs.
Associé des ventes
L’Associé des ventes est responsable d’être le visage de Champs aux clients. Il ou elle accueillera les clients et les aidera à trouver tous les articles qu’ils recherchent.
L’Associé des ventes doit comprendre tous les produits de Champs pour s’assurer qu’il peut aider efficacement les clients., L’Associé des ventes exploite également la caisse enregistreuse et aide à garder le magasin propre et organisé.
marchandiseur
Le marchandiseur aidera à créer des plans d’assortiment et à gérer l’inventaire qui entre dans le magasin. Il ou elle aidera à distribuer les produits du magasin pour augmenter les ventes et la rentabilité de l’entreprise.
dans ce rôle, le marchandiseur travaillera également à identifier les tendances sur le marché et aidera à maintenir les coûts bas pour l’entreprise.,
Champs des Carrières dans la Gestion
Champs propose un certain nombre de postes de direction dans leurs magasins. Les postes sont ouverts à la fois aux employés internes et aux nouvelles embauches. L’entreprise offre des avantages à ses employés à temps plein.
Les postes de direction de Champs sont idéaux pour tous ceux qui cherchent à démarrer leur carrière et à gravir les échelons.
Stagiaire en gestion
Le poste de stagiaire en gestion est un poste de gestion d’entrée de gamme qui vous prépare à être un leader dans les magasins Champs., Vous serez responsable d’apprendre à gérer le magasin ainsi que d’aider le magasin à atteindre tous les objectifs qui sont énoncés.
Le stagiaire en gestion passera également par le programme de formation en magasin pour atteindre sa productivité et ses objectifs personnels.
Shift Manager
Le Shift Manager est chargé d’aider à augmenter les bénéfices de l’entreprise grâce aux ventes et à la vente incitative. Le chef de quart supervisera les activités quotidiennes du magasin et fera rapport à l’Assistant et au Directeur du magasin. Le chef de quart fournira également un service à la clientèle de qualité supérieure.,
Directeur adjoint
Le Directeur adjoint est responsable d’aider toute l’équipe d’employés à fournir le meilleur service à la clientèle tout en atteignant tous les objectifs énoncés.
Le Directeur adjoint aidera également à vendre des produits aux clients, à stocker les étagères et à protéger les actifs de l’entreprise.
Gestionnaire de magasin
le Gestionnaire de magasin est un leader pour le magasin et est responsable du fonctionnement du magasin. Il ou elle gérera et supervisera toutes les opérations du magasin.
Le Directeur du magasin est également responsable du recrutement, de la formation et de l’embauche de tous les employés., En outre, il ou elle fournira un service à la clientèle incroyable et fixer des objectifs pour le magasin.
questions et conseils D’entrevue
Champs est l’un des principaux fournisseurs de vêtements et de chaussures de sport de qualité aux États-Unis, au Canada, à Porto Rico et aux Îles Vierges américaines. Lorsque vous participez à votre entretien, vous pouvez faire face à des questions difficiles, mais ne paniquez pas car les conseils ci-dessous peuvent vous aider.
Quel Est votre Sport préféré et pourquoi?
puisque vous postulez à un magasin de Chaussures et de vêtements de sport et de sport, vous aurez besoin de connaître les sports., Votre intervieweur peut vous demander quels types de sports vous aimez et pourquoi vous les aimez. Soyez honnête et répondez au mieux de vos capacités. Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise réponse.
Comment connaissez-vous bien nos produits?
Il est important de connaître les produits de Champs car vous les vendrez. Prenez le temps de rechercher les articles qu’ils offrent et d’en apprendre davantage à leur sujet, afin que vous puissiez être préparé à cette question.
comment aiderez-vous un client à trouver la bonne chaussure?
on peut vous demander un scénario similaire à celui ci-dessus. Lorsque vous répondez à cette question, concentrez-vous sur ce que vous demanderiez au client., Par exemple, combien de confort veulent-ils, est la chaussure pour marcher ou courir, et quelles sont les couleurs préférées du client.
recherche utile pour votre Interview de Champs
Champs est un magasin basé dans un centre commercial qui est l’un des plus grands fournisseurs de Chaussures et de vêtements de sport spécialisés. Les employés de Champs des milliers d’employés dans leurs 552 magasins.
chaque magasin a environ 3 500 pieds carrés d’espace de vente. Champs est fier de fournir des vêtements, des chaussures et des accessoires de sport et de sport de la plus haute qualité.,
ce que les employés disent de travailler ici
Les employés qui travaillent chez Champs sont satisfaits de leur choix d’emploi. De nombreux employés disent profiter des avantages et des réductions offerts par le magasin.
en outre, les employés parlent également de la façon dont la gestion est utile et il y a toujours quelque chose à apprendre dans le magasin.
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