para muitos estudantes universitários, desfrutar do verão significa ter dinheiro suficiente para atividades divertidas. Mas o verão também é um grande momento para ganhar experiência de trabalho e aumentar currículos. Quer esteja à procura de um emprego a tempo parcial na sua cidade natal ou de um estágio numa empresa de grandes nomes, este guia pode ajudá-lo a encontrar um bom emprego de verão e, potencialmente, transformá-lo em algo mais., Continue lendo para obter algumas idéias sobre possíveis empregos de verão, saiba mais sobre as melhores empresas que contratam estudantes universitários para o verão e obter dicas de especialistas em como transformar um show de verão em uma pós-graduação de carreira.

Top 5 Tradicional Empregos de Verão para Estudantes Universitários

Com o verão ao virar da esquina, muitos estudantes universitários estarão olhando para sazonal e empregos de curto prazo para o dinheiro extra, para permanecer ocupado ou para reforçar o seu currículo., Para aqueles que procuram um show de verão, os seguintes empregos têm sido de longa data go-tos para muitos jovens adultos:

    salva-vidas
    Porque o verão é a estação mais movimentada para piscinas e praias, Toneladas de empregos de verão existem para os nadadores fortes que estão em casa para os meses Mais Quentes. Muitas posições podem ser encontradas em piscinas da comunidade e da vizinhança, enquanto aqueles que vivem perto da costa também podem encontrar posições em praias públicas. Estes trabalhos são uma grande oportunidade para construir o seu fitness, manter as pessoas seguras e estar ao ar livre para desfrutar de alguma diversão ao sol. O salário médio horário dos Salva-VIDAS é de 9 dólares.,31, mas aqueles com certificações ou experiência anterior pode ser capaz de ganhar um pouco mais.ser babá durante o verão oferece muitas oportunidades diferentes para estudantes qualificados. Aqueles que procuram um pouco de aventura pode encontrar posições como no exterior au pares, enquanto que os alunos esperando para ficar na cidade do seu colégio ou retornar a sua cidade natal pode encontrar muitas posições de como os pais lutam para organizar atividades e encontrar cuidar de seus filhos, enquanto a escola está fora., Os estudantes que gostam de passar o tempo com as crianças, ficar ativo e estar ao ar livre podem passar o verão fazendo dinheiro sem sequer sentir que eles estão trabalhando. A PayScale estima que as amas ganham cerca de 14,56 dólares por hora.
    onselheiro de campo
    estudantes que gostam de passar o seu tempo com as crianças, sendo um líder e supervisionando a diversão, as atividades ao ar livre são muitas vezes o ajuste perfeito para as posições de Conselheiro de campo. Dependendo do tipo de acampamento, um papel de conselheiro também pode beneficiar os estudantes em suas futuras carreiras., Os indivíduos que estudam ciência, por exemplo, podem trabalhar em um campo de Ciências, enquanto aqueles com um talento criativo podem trabalhar em um programa de Verão focado em artes. É também um ajuste natural para professores em formação. PayScale afirma que o salário médio horário para os conselheiros do campo é de US $9,28, mas aqueles com vários anos de experiência ou formações acadêmicas específicas podem ser elegíveis para ganhar mais.,

  1. associado de vendas
    seja trabalhando em uma loja de roupas, boutique pop-up, Loja Ao ar livre ou galeria de móveis, os estudantes com um talento para a persuasão e ajuda muitas vezes prosperam e desfrutam de empregos associados de vendas – especialmente se eles têm comissões para incentivar suas interações com os clientes. Os indivíduos interessados em negócios, finanças ou vendas/marketing muitas vezes gravitam para estes papéis, mas eles também são um grande ajuste para qualquer um que procura uma posição de verão de baixa pressão ou mesmo apenas um desconto em sua loja favorita. O salário médio é de 10 dólares.,20 horárias, mas este número varia com base em se a loja permite que os trabalhadores para ganhar comissões.

    2. servidor de alimentos
    Embora possa não parecer a maneira mais glamourosa de passar um verão, trabalhando como equipe de espera permite que os alunos para construir suas habilidades sociais, permanecer ativo, desfrutar de refeições gratuitas ao trabalhar e, possivelmente, educar-se sobre diferentes cozinhas. Dependendo do restaurante e sistema de gratuidade, eles podem ser capazes de ganhar significativamente mais dinheiro do que outras posições. O trabalho pode ser ideal para chefs aspirantes ou proprietários de restaurantes., No entanto, os servidores de alimentos precisam estar de pé por horas de cada vez e devem ser capazes de multi-tarefas como profissionais, por isso, ter isso em conta antes de apresentar uma aplicação. O salário médio é de 9 dólares por hora, mas as gorjetas podem aumentar esse número substancialmente.muitos estudantes automaticamente pensam nas posições listadas acima quando procuram um emprego de verão, mas alguns estão agora a abraçar o século 21 e a pensar fora da caixa quando se trata de como eles ganham dinheiro durante as suas férias de Verão., De acordo com o especialista Freelance Vince Massara, aproximadamente 50% dos empregos estão previstos para ser freelance ou “gig-based” até 2020. “A economia baseada em Shows requer um novo conjunto de habilidades que podem ser um pouco diferentes do que os alunos são ensinados na escola”, observa. “Por que não começar a aprender essas habilidades para a nova força de trabalho cedo com um emprego de Verão?”

    aqueles que procuram algo um pouco diferente podem querer considerar os seguintes trabalhos. Os alunos também podem verificar o Guia do ACO para Side Hustles para mais ideias.,

    1. Blogger de viagens
      estudantes com uma significativa mídia social seguindo e um gosto por aventura podem encontrar trabalho com várias publicações de viagens ou usando sua própria plataforma para atravessar o mundo e catalogar suas explorações. Os alunos que escolherem este caminho podem escrever uma coluna semanal, fornecer vlogs diários ou usar o Instagram para compartilhar locais patrocinados durante a sua viagem. Este trabalho de verão oferece possibilidades emocionantes para os estudantes que não querem ficar colocados durante as suas férias de Verão. De acordo com PayScale, escritores freelancer e blogueiros ganham um salário médio de 24 dólares por hora.,10, mas este número pode ir mais alto se o estudante trouxer receitas de publicidade.
    2. Web Designer Freelance
      Se você tem um dom para computadores, uma compreensão de plataformas de sites como WordPress e Squarespace, e desfrutar de codificação, uma posição freelance como um web designer pode ser um ótimo trabalho de Verão. Em vez de se encaixar em uma posição 9-5, web designers freelance criar suas próprias horas para assumir o trabalho de uma variedade de clientes. Eles podem projetar um novo site, atualizar uma página existente, instalar novos widgets e aplicativos, ou ajudar os clientes a maximizar a sua presença na web., Glassdoor relata que o salário médio horário para web designers freelancer é de US $ 26.99.
    3. Tutor Online
      tutor tradicional tem sido há muito uma forma de estudantes acadêmicos ganharem dinheiro com suas férias de verão, mas graças à Internet, oportunidades de tutoria se expandiram. Seja aceitando um emprego sazonal de uma empresa como a Cegg tutoria ou encontrando alguns de seus próprios clientes na faculdade ou no ensino médio de sua cidade natal, tutoria é um ótimo trabalho para os alunos com experiência na área e uma capacidade de ensinar outros., Um relatório de PayScale descobriu que tutores on-line fazem um salário médio horário de US $19,57.
    4. músico de turnê
      estudantes que estudam música na faculdade ou que são capazes de tocar um instrumento particularmente bem pode ser capaz de encontrar trabalho como um músico de turnê durante os meses de Verão. Muitas bandas e grupos musicais tocam em festivais e outros eventos durante os meses mais quentes e precisam de músicos e cantores adicionais para criar um som completo. Dependendo do grupo, os alunos podem continuar excursionando durante os fins de semana, uma vez que eles começam de volta na escola no outono., PayScale relata que músicos e cantores ganham um salário médio de $ 42.92 .
    5. proprietário de Empresas
      estudantes com um espírito empreendedor muitas vezes lançam seu primeiro negócio na faculdade, e por uma boa razão. Com acesso a tantos recursos e aconselhamento especializado, os alunos podem incubar o seu conceito sem alguns dos custos de arranque habituais. Muitos estudantes têm negócios próprios que existem principalmente no verão, desde a venda de itens no eBay até a prestação de design gráfico, ilustração ou serviços de desenvolvimento de conteúdo. O salário varia significativamente em função da indústria, mas a PayScale diz 25 dólares.,43 é a taxa horária média para os proprietários de pequenas empresas.

    Top 5 empresas para estudantes universitários

    não nos esqueçamos dos estágios de Verão. Milhares de empresas oferecem programas de estágio a cada verão, mas alguns destacam-se mais do que outros. Ao olhar para uma potencial empresa e oportunidade de estágio, os alunos devem garantir que o programa lhes permite trabalhar em projetos que esticam suas habilidades e conhecimentos, fornece uma linha tangível no currículo, e oferece a chance de forjar conexões., As empresas destacadas abaixo são os melhores exemplos, mas mesmo que você não seja capaz de fazer um estágio com um desses grandes nomes, revê-los deve dar-lhe uma idéia do que está lá fora.Facebook Facebook
    De acordo com um olhar insider da CNBC para os empregos de verão no Facebook, os estagiários ganham $8.000 por mês e recebem toneladas de benefícios ao longo do caminho. Alguns destes incluem alojamento gratuito, transporte e comida – para não mencionar a oportunidade de participar em atividades divertidas de fim de semana, como dias de Praia, jogos de beisebol e visitas ao zoológico., Os estagiários participam de muitas atividades destinadas a construir seus currículos, incluindo projetos especiais, mentorships, q&a sessões com executivos e seminários de informação sobre se envolver mais na empresa após a graduação.
    Under Armour
    os estudantes podem primeiro pensar em vestuário esportivo e Calçados quando ouvem sob armadura, mas esta Loja de varejo maciça oferece estágios para estudantes com fundos nas artes e Ciências, negócios, design, engenharia e Tecnologia. A empresa tem vários locais em todo os Estados Unidos., e permite que os alunos participem de um projeto auto-dirigido que tem implicações de negócios reais. Eles também recebem um mentor, acesso a seminários de aprendizagem e freqüentes executivos Q &a sessões. De acordo com o Glassdoor, os internos da Armour ganham entre 10 e 20 dólares por hora.

  2. L’Oreal
    a Primeira fundada na França há mais de um século, hoje, a L’Oreal é uma empresa multinacional de beleza e produtos pessoais corporation que aceita estagiários em uma variedade de funções de negócio., Seu estágio de verão dura 10 semanas e ajuda os alunos a construir habilidades em áreas de trabalho em equipe, gestão de prioridades e discurso público. Os alunos também têm a oportunidade de participar em sessões de aprendizagem ao almoço com os líderes da L’Oreal. Os estagiários que procuram uma opção de longo prazo podem participar de uma colocação industrial de 54 semanas. A maioria dos internos da L’Oreal ganham aproximadamente $ 20 por hora, de acordo com Glassdoor.
  3. Bloomberg L. P.
    a partir de sua sede em Nova York, Bloomberg opera como uma empresa de mídia e dados e também vende software financeiro., Os estagiários podem candidatar-se a cargos com sede na América do Norte, bem como na Europa, África, Ásia-Pacífico, América Latina e Médio Oriente. A maioria das últimas 8 a 16 semanas, mas algumas oportunidades estendem-se a dois anos. As áreas de foco incluem funções corporativas, produtos financeiros, indústrias verticais, dados globais, notícias, pesquisa e Tecnologia. Além de participar em projetos significativos e práticos, os alunos recebem feedback e conselhos sobre futuras decisões de carreira de seus gerentes. Os salários horários variam entre $ 25 e $ 45, dependendo da área de foco.,
  4. Google
    nenhuma lista de estágios seria completa sem mencionar o Google, como este hotspot é um favorito perene entre estudantes e profissionais. O programa de estágio do Google oferece papéis em áreas de desenvolvimento de negócios, gerenciamento de produtos, IT & gerenciamento de dados, e engenharia de software para nomear apenas alguns. A competição é feroz, pois a empresa recebe 40 mil candidaturas por ano e leva apenas 1.500 estagiários. Os alunos trabalham ao lado de outros estagiários e recebem um-para-um tutor durante o seu tempo lá., Eles podem ter um impacto duradouro na empresa, ao mesmo tempo em que constroem habilidades e criam comunidade. Glassdoor estima que os estagiários do Google ganham entre $ 6.500 e $ 8.500 por mês.

5 dicas de especialistas para encontrar um bom emprego de Verão

mesmo se os estudantes universitários não têm um currículo extenso mostrando experiência de trabalho anterior, isso não significa que eles não estão em disputa para trabalhos de Verão interessantes e/ou impulsionadores de carreira. A chave é alavancar sua rede, pensar criativamente e não desistir., Os especialistas Vince Massara e Kristen Moon compartilham suas dicas para encontrar um emprego de verão ou estágio na seção seguinte.

Recolher todos Expandir Todos

  • não subestimar as habilidades que você tem atualmente

    “Mesmo se você acha que você não tem conhecimentos suficientes para freelance de papel, você faz”, diz Vince Massara. “Há, sem dúvida, pelo menos uma coisa em que você é bom e, provavelmente, há pessoas por aí dispostas a pagar a alguém para fazer isso por eles., Massara aponta para o site Fiverr como um ótimo lugar para ser conectado. “As pessoas estão fazendo livings de freelancer em sites como este”, diz ele. “O que foi uma startup débil, é agora um mercado ocupado onde uma gama de profissionais vendem suas habilidades a compradores dispostos.”Dedique algum tempo para pensar sobre quais habilidades você pode trazer empresas e empresários, e depois comercializá-los em conformidade.,

  • trabalhe a sua rede

    os estudantes podem sentir que não podem competir com empresários que estão em rede há anos, mas podem ter mais contactos do que pensam. “Comece com as pessoas que você conhece, pessoas que seus pais conhecem e amigos da família”, diz Kristen Moon, conselheira universitária e fundadora da MoonPrep. “Ficarias surpreendido com o quão engenhoso é o teu círculo íntimo e até onde vai uma recomendação.”Mesmo que ninguém no teu círculo imediato faça o tipo de trabalho que te interessa, eles podem conhecer alguém que o faça., Nos meses que antecedem o verão, trabalhe com o centro de carreira da sua faculdade para aperfeiçoar o seu currículo e, em seguida, enviá-lo para a sua rede interna.

  • considere a sombra do trabalho

    “a sombra do trabalho é mutuamente benéfica”, observa Moon. Os estudantes interessados em obter uma opinião privilegiada sobre potenciais carreiras podem querer considerar passar uma semana de férias de verão a acompanhar alguém que tem um emprego que eles podem querer manter um dia., “Se você aspira a ser um dentista, entre em contato com seu dentista da família e explique a ele ou ela que você é um dentista aspirante e pergunte se você pode acompanhá-los por um tempo”, sugere Moon. “Isto pode aplicar-se a qualquer campo que lhe interesse, mas lembre-se de explicar a todos os potenciais empregadores como pretende adicionar valor.”

    • pergunte a si próprio e ao seu potencial empregador questões importantes

    ao escolher um trabalho de verão perfeito, os estudantes devem fazer a si próprios e aos seus potenciais empregadores as perguntas certas para decidir se é adequado., De acordo com Moon, algumas das melhores perguntas para pensar e/ou fazer durante este processo incluem:

    • Este trabalho me permitirá aprimorar minhas habilidades de atendimento ao cliente?a posição vai afastar-me da minha zona de conforto e ajudar-me a crescer como pessoa?esta oportunidade permite-me explorar potenciais carreiras?a posição ajuda – me a aprender mais sobre uma indústria de interesse?existe potencial para este trabalho dar origem a outras oportunidades?,

  • mantenha as suas opções abertas

    dado que a maioria dos estudantes universitários não tem o currículo mais longo ou a lista de contactos, pode sentir-se tentador tomar o primeiro trabalho que aparecer. No entanto, se você receber uma oferta para uma posição que não responda positivamente a nenhuma das perguntas listadas acima, pode ser mais benéfico para manter fora para uma oferta de trabalho que faz. Não assuma o primeiro papel oferecido a você só porque é um salário, especialmente se você sabe instintivamente que não é um bom trabalho para você., Se recusar um papel proporciona stress adicional, tente começar a busca mais cedo no semestre da primavera para que você tenha tempo para caçar Empregos se a primeira oferta não se sentir certo.

pensando além do verão

a menos que eles estejam prestes a se formar, a maioria dos estudantes universitários não pensam além de um trabalho de verão, o que às vezes pode ser um erro. Nunca é cedo para começar a pensar na tua carreira pós-graduação., Enquanto qualquer trabalho de verão de curto prazo pode colocar dinheiro extra no banco, um trabalho de Verão cuidadosamente pensado pode ajudá-lo a aproximar-se um passo da sua carreira de sonho. As dicas abaixo podem ajudar os alunos a transformar um show de verão em algo mais:

Use LinkedIn para sua vantagem

“LinkedIn é uma ótima maneira de ficar em contato com empregadores e colegas”, diz Moon. “Durante um estágio ou Trabalho de verão, certifique – se de se conectar com colegas e gerentes-uma vez que você sair, ficar em contato e deixar os empregadores ver todas as grandes coisas que você está fazendo enquanto na faculdade.,”Moon sugere que os estudantes pensem em seu LinkedIn como um portfólio online. “Pedir recomendações e obter endossado para habilidades; ficar em contato e nutrir as relações feitas durante o verão. Depois da faculdade, pode levar a uma oportunidade de carreira.”

torne-se insubstituível

“não faça apenas os requisitos de trabalho, tente sempre adicionar um pouco mais, como os gerentes vão notar isso”, encoraja Moon. “Você só está lá para o verão, então se esforce, procure oportunidades e tente criar novas.,”Os estudantes que esperam receber uma oferta de emprego de um trabalho de verão devem usar seu curto período de tempo lá para mostrar o que eles trazem para a mesa. “Muitas vezes, uma oportunidade leva à outra”, diz Moon. “É importante dar 110% de si mesmo todos os dias.”

trata um estágio como um emprego real

mesmo que você possa estar lá apenas 8-12 semanas, isso não significa que você não deve tratar um estágio como um emprego real. Certifique-se de que você se levanta cedo todas as manhãs e ter tempo para tomar o café da manhã, exercício e seguir qualquer rotina que o prepare para o dia., Apareça a tempo (ou até um pouco cedo) a cada dia, pronto para trabalhar. Entregue os projetos em suas datas de vencimento, acompanhe os colegas ou colegas a respeito de quaisquer perguntas sem resposta e forneça atualizações atempadas para seus supervisores.vestido para impressionar enquanto calças de ganga e uma t-shirt normalmente compõem o guarda-roupa do estudante universitário médio, é provável que esta roupa não faça o corte para certos empregos de verão e estágios. As organizações profissionais provavelmente exigirão que os estagiários e funcionários se vistam em negócios casuais, enquanto as posições de varejo e Restaurante muitas vezes fornecem uniformes para os seus trabalhadores., A aparência pode fazer uma grande diferença na forma como os supervisores e gerentes percebem os alunos, por isso vale a pena engraxar sapatos e certificar-se de que as roupas são sem rugas.como evidenciado anteriormente, muitas empresas oferecem regalias estelares para Estagiários de Verão. Enquanto o café e a comida grátis pode inicialmente parecer mais atraente, não se esqueça de tirar partido de todo o treinamento profissional em oferta. Se a sua empresa hospeda uma sessão informal de perguntas e respostas com os superiores, faça tempo para participar., Se eles organizarem uma conferência para outros líderes de negócios, pergunte se você pode ir e ajudar. No final do seu tempo, peça ao seu supervisor para se sentar com você e discutir seus pontos fortes e fracos. Todas estas experiências ajudam-no a tornar-se um candidato a emprego mais consciente e bem formado no futuro.avalie as competências que aprende em todos os empregos – de empregado de bar no café local a estagiário no Google – ensine aos alunos novas competências que podem ser aplicadas a empregos futuros e que podem ser discutidas em futuras entrevistas de emprego., Depois de deixar um emprego de verão ou estágio, dedique algum tempo para refletir sobre sua experiência recente e listar as habilidades de alto nível que você aprendeu. Por exemplo, se você era um barista, você provavelmente é capaz de fazer uma incrível xícara de café, mas talvez você também treinou vários novos funcionários ou foram reconhecidos pelo seu excelente serviço ao cliente. Estas são grandes habilidades para destacar e podem ser aplicadas a muitas configurações de trabalho diferentes.