Se você tem um pedido de indemnização dos trabalhadores, você pode estar pensando em resolver o seu caso e tentar descobrir quanto dinheiro você deve obter. Você deve entender tanto o que você ganha—e o que você desiste-através de um acordo.Aqui estão algumas informações úteis que podem ajudá-lo a decidir se deve resolver o caso de remuneração dos seus trabalhadores.,a primeira coisa a saber é que, se você resolver o caso de indemnização dos seus trabalhadores, você nunca mais pode receber quaisquer benefícios semanais por essa lesão. A resolução de um processo de indemnização dos trabalhadores encerra essa parte do processo. (Para entender o que você pode estar faltando, saiba quanto você pode receber em subsídios de compensação dos trabalhadores.,)

os pagamentos médicos podem continuar

alguns estados exigem que a seguradora continue a pagar benefícios médicos após a liquidação, mas outros estados permitem que as seguradoras cessem os benefícios médicos após a liquidação de um caso de indemnização dos trabalhadores. Você deve verificar com a agência de compensação dos trabalhadores do seu estado ou um advogado de compensação dos trabalhadores em seu estado para descobrir se o seu estado requer prestações de pagamento médico para continuar após um acordo.,mesmo num estado em que as prestações médicas devem continuar após a liquidação, esteja ciente de que, se resolver o caso de indemnização dos seus trabalhadores, a seguradora terá provavelmente relutância em continuar a pagar as suas prestações médicas. Você pode descobrir que suas contas médicas não são pagas rapidamente ou mesmo em tudo. Se isso acontecer, você vai precisar apresentar uma reclamação com a agência de compensação dos trabalhadores do seu estado para forçar a seguradora a pagar suas contas médicas.,

o Acordo deve ser aprovado pela Agência de remuneração dos trabalhadores do Estado

só porque você, seu advogado, e sua seguradora concordam em resolver o caso não significa que ele será resolvido. A maioria dos estados, se não todos, exigem que você e a seguradora submetam o acordo proposto à agência de indemnização dos trabalhadores do Estado para aprovação.a agência vai realizar uma audiência, e o Juiz de compensação dos Trabalhadores ou oficial de audiências vai rever o acordo proposto com você., Só se o juiz ou conselheiro auditor estiver convencido de que o Senhor concordou voluntariamente com o Acordo, que compreende os Termos do acordo e que o acordo é do seu interesse, é que o Acordo será aprovado. Não é incomum que juízes ou oficiais de audiências rejeitem o Acordo se eles acreditam que o funcionário ferido não recebeu dinheiro suficiente do acordo.,

Como Determinar O Valor de uma Indenização de Liquidação

Devido a compensação de trabalhadores benefícios não têm nada a ver com a dor e o sofrimento (ao contrário de uma reivindicação de ferimento pessoal), calcular o valor de uma indenização de liquidação é baseado principalmente em dois aspectos:

  • o montante de compensação de trabalhadores benefícios que você pode ter direito a, no futuro, e
  • a probabilidade de realmente receber tais benefícios.,as prestações de indemnização dos futuros trabalhadores baseiam-se na prova médica do seu caso e durante quanto tempo as leis de indemnização dos trabalhadores do seu estado lhe permitem receber essas prestações.como exemplo, vamos dizer que você está em incapacidade total temporária, que todos os seus médicos, bem como o médico da seguradora, concordam que você será totalmente incapacitado por mais dois anos, e que então você será totalmente recuperado de sua lesão, sem prejuízo permanente.,nesse caso, teria direito a mais dois anos de prestações totais temporárias de invalidez, pelo que não faria sentido resolver o seu caso por um montante fixo inferior ao valor de dois anos de prestações totais temporárias de invalidez, a menos que precise mesmo do dinheiro neste momento. Mesmo assim, se você tem um advogado, pode não fazer muito sentido para resolver o caso em tudo, porque as suas taxas de Advogados vai sair do acordo.

    considere a probabilidade de receber seus benefícios

    vamos mudar o exemplo acima um pouco., Digamos que o médico da seguradora acha que podes voltar ao trabalho agora, e que tens uma audiência na próxima semana em que os teus benefícios podem ser eliminados.actualmente, o seu futuro direito às prestações pode variar entre uma semana e mais dois anos de subsídio semanal. Digamos também que você e o seu advogado concordam que a opinião do médico da seguradora é mais forte do que a opinião do seu próprio médico., Nesse caso, é mais provável do que não que você só vai ficar mais uma semana de benefícios, e então você pode querer resolver o seu caso, antes da audiência, para um montante que reflita a sua probabilidade de ter seus benefícios terminados em audiência.e se estiver com incapacidade Total permanente?

    estimar o valor de um acordo é mais complicado se você está em permanente incapacidade total porque seus benefícios semanais podem continuar por décadas. Assim, uma estimativa do valor de liquidação deve ter em conta o valor actual do seu futuro direito às prestações.,valor presente é um conceito financeiro que envolve a determinação do valor de um fluxo futuro de renda (por exemplo, benefícios de remuneração semanal futuros dos trabalhadores) como se tudo estivesse em uma conta bancária hoje. Em outras palavras, quanto dinheiro a companhia de seguros precisa em uma conta bancária hoje, a fim de pagar-lhe benefícios semanais para, digamos, os próximos vinte anos? Trata-se de um Cálculo Financeiro Complexo. Se você está em permanente incapacidade total e não tem um advogado, você não deve considerar resolver o seu caso sem falar com um advogado de compensação dos trabalhadores.