Champs (日本語)

アプリケーションのヒント

アプリケーションに記入している間、答え方がわからないいくつかの質問に直面するかもしれません。 あなたがアプリケーションに嘘をつくことはなく、できるだけ真実であることが重要です。, 次のヒントは、あなたがすぐにアプリケーションを介し

重罪または軽犯罪の質問

アプリケーションは、盗難に関連した重罪または軽犯罪で有罪判決を受けたことがあるかどうかを尋ねます。 このセクションでは正直に言うことが重要です。 持っていれば、あなた自身を説明することを可能にする箱があり、雇用を否定されないかもしれない従って正直がありなさい。

あなたの空室状況

あなたはあなたの空室状況について尋ねられます。 あなたは仕事の週が利用可能な時間で区別されるので、できるだけ柔軟にしようとする必要があります。, オプションを選択できますにチェックできるかどうかの作業日連泊ります。

あなたの最小給与要件

アプリケーションは、最小給与要件を求めていません。 これは、特にあなたがそれに答える方法がわからない場合、難しい質問になる可能性があります。 できる場合もありますが、ボックスを空に、まずはずしておく方が望ましい。

あなたが申請しているポジションを研究し、他の人が同じポジションで何をしているのかを見て、そこから行くのに時間がかかるはずです。

ポジションと給与情報

Champsには、アメリカ合衆国、プエルトリコ、カナダ、米国全体に合計552店舗があります, ヴァージン諸島出身。 各シャンゼリゼ店は、大きくは3,500平方フィートの販売スペース。

シューズやスポーツアパレルの大手小売業者として、Champsは販売員から店長まで多くのポジションを提供しています。

• 営業アソシエイト–営業アソシエイトは、顧客に挨拶し、レジを操作する責任があります。 彼または彼女は顧客が顧客のサイズの靴を含んで捜している項目を見つけるのを助けます。 販売仲間として、あなたは時間あたり$7と$10の間に作ることを期待することができます。,
• マーチャンダイザー–マーチャンダイザーは、ストアに入ってくる在庫を計画および管理するのに役立ちます。 各マーチャンダイザーは集中される販売べきで、店のための利益を高めるのを助 マーチャンダイザーとして、時間あたり$7と$10の間に作ることを期待することができます。
• 管理研修生-管理研修生は、店舗管理が日々の活動を実行するのを助ける責任があります。 管理研修生は、店舗が生産性と個人的な目標を達成するのに役立ちます。 管理研修生として、あなたは時間あたり$14と$16の間に作ることを期待することができます。,
• シフトマネージャー–シフトマネージャーは、店舗の日々の活動のすべてを支援する責任があります。 彼または彼女は、すべての従業員が記載されている目標を満たしていることを確認する責任があります。 シフトマネージャーとして、あなたは時間あたり$9と$15の間に作ることが期待できます。
• 長を助長する責任がございますを提供するために星の顧客サービスです。 また、店の目標を達成するためにすべての従業員をリードします。 アシスタントマネージャーとして、年間$25,000と$40,000の間に作ることを期待することができます。,
• 店長–店長は生まれつきのリーダーです。 彼または彼女は店のチームを率い、店中の利益を高める。 店長は、新入社員と現職社員のすべてを募集し、訓練します。 店長として、あなたは年間$42,000と$54,000の間に作ることを期待することができます。

ベストエントリーレベルのポジション

チャンプスは、店舗でエントリーレベルのポジションの従業員を雇います。 これらの位置は会社自体の本当の表面であるので重要である。, チャンピオンは楽しさと明るい雰囲気を提供し、ここで働く従業員はそれを楽しむことができます。

これはあなたの最初の仕事であるか、あなたが管理のキャリアを開始キックするために探しているかどうか、あなたはチャンピオンであなたを待

セールスアソシエイト

セールスアソシエイトは、顧客に対するチャンピオンの顔であることを担当しています。 彼または彼女は顧客に挨拶し、それらが捜している項目すべてを見つけるのを助ける。

営業担当者は、Champsのすべての製品を理解して、顧客を効果的に支援できるようにする必要があります。, 販売仲間はまた金銭登録機を作動させ、店をきれい、組織させておくのを助ける。

マーチャンダイザー

マーチャンダイザーは、品揃え計画を作成し、店舗に入ってくる在庫を管理するのに役立ちます。 彼または彼女は会社のための販売そして収益性を高めるために店のプロダクトを配るのを助ける。

この役割では、マーチャンダイザーはまた市場内の傾向を識別し、会社のための費用を低く保つのを助けるために働く。,

経営におけるチャンプスのキャリア

チャンプスは、彼らの店で管理職の数を提供しています。 このポジションは、社内従業員と新入社員の両方に開放されています。 会社は彼らのフルタイム従業員に利点を提供する。

Champsの管理職は、キャリアをスタートさせ、はしごを上げたい人に最適です。

マネジメントトレイニー

マネジメントトレイニーのポジションは、チャンプスストアのリーダーになる準備をするエントリーレベルのマネジメントポジションです。, あなたは、ストアが記載されているすべての目標を達成するのを助けると一緒にストアを管理する方法を学ぶ責任があります。

管理研修生はまた、生産性と個人的な目標を達成するために店舗研修プログラムを通過します。

シフトマネージャー

シフトマネージャーは、販売とアップセルを通じて会社の利益を増加させるために支援する責任があります。 シフトマネージャーは、店舗での日々の活動を監督し、アシスタントと店長に報告します。 シフトマネージャーにも優れた顧客サービスです。,

アシスタントマネージャー

アシスタントマネージャーは、記載されたすべての目標を満たしながら、従業員のチーム全体が最高の顧客サービスを提供する

アシスタントマネージャーは、顧客に製品を販売し、棚を保管し、会社の資産を保護するのにも役立ちます。

店長

店長は店舗のリーダーであり、店舗の運営を担当します。 すべての店舗運営を管理-監督します。

店長は、全従業員の採用、訓練、採用も担当しています。, さらに、彼または彼女はすばらしいカスタマーサービスを提供し、店に目的を置く。

あなたのチャンプスインタビューのための有用な研究

チャンプスは、専門の運動靴やアパレルのための最大のプロバイダの一つであるモールベース チャンプスの従業員彼らの552店舗を通じて従業員の数千人。

各店舗には約3,500平方フィートの販売スペースがあります。 Champsは良質のスポーツおよび運動服装、履物および付属品を提供して自慢しています。,